一句話就能提升士氣和幹勁的「加油提問」

關鍵提問:英特爾全球前0.5%菁英的終極提問術!
英特爾Intel菁英解決問題,提升生產力、速度和幹勁的一句提問術!下屬不聽指揮,團隊做不出成果!? 問題出在提問方式!前日本英特爾本部長教你運用關鍵提問,讓員工化為行動派,並結合鼓舞人心的教練(Coaching)方式,以有目的性的提問,逆轉被動員工,打造高績效團隊。