防疫遠距上班的勞權保障

經濟日報 20210526
自從疫情升溫後，不少父母因分流必須遠端在家上班，加上孩子必須在家遠距學習，簡直蠟燭兩頭燒…這樣的防疫新生活，對既有的勞資工作關係必然帶來許多衝擊。

遠距工作 水電、網路公司補貼？

聯合報 20210523
全國疫情升級三級警戒，不少企業實施分組輪流上班或異地辦公，減少群聚風險。遠距工作在去年疫情爆發時，已是不少外商公司及企業的彈性工作模式，甚至為部分外漂族、北漂族開啟了返鄉之窗。

遠距工作真的來了！跟臉書、Google學高效5法則

商業周刊第1749期
台灣確診個案暴增，許多公司開始分組分流上班。別以為，遠距不過是讓員工帶著筆電在家上班。事實上，當同事彼此缺乏了實際面對面的機會，而每個人又必須在家裡面對貓咪、小孩、零食與惰性的拉扯，做法與思考，跟在辦公室工作其實很不一樣。

遠距數位學習大爆發 課前規劃很重要

專案經理雜誌第54期
新冠肺炎(COVID-19)自2020年初席捲全球，台灣自一開始「超前部署」，防疫措施得宜，人們的生活沒有受到太大影響，學校也正常運作，但疫情最嚴重的美國，各州早在三月就關閉公共場所，其中包括學校，使得學生們不得不採用遠距數位學習。

遠距辦公 如何打造高績效

能力雜誌2020年10月號
疫後的生活、工作都迎來新常態(New Normal)，當工作場景全部轉換至線上，不僅同時考驗企業與員工的管理協同及數位應用力，更彈性的工作新願景，對組織管理、團隊運作、績效獎酬等帶來哪些挑戰與機會？

遠距辦公的能與不能

今周刊第1225期
受新冠肺炎疫情影響，全球掀起「在家工作」的風潮，台灣卻很難推動；由於包括在家工作模式在內的分散式辦公，將成為疫情後的常態，建議台灣企業主應及早導入。

搶人搶到台灣來！臉書永久遠距工作蝴蝶效應

商業周刊第1698期
臉書執行長馬克．佐伯格在五月二十一日宣布，未來五年到十年，五成員工將採取遠距工作。值得注意的是，他直指：臉書將「積極」雇用能在家工作的員工。它不是唯一一家，先前，推特宣布員工可以永久在家工作後，Google、微軟、亞馬遜也宣告，將繼續實施在家工作形態…

遠端工作興起管理者十大心法

天下雜誌第695期
新冠肺炎疫情下，遠端工作成為企業不得不面對的辦公新型態。雖然遠端上班的高度彈性與成效導向特質，深受員工青睞，但面對無法立即與團隊溝通及追蹤的挑戰，管理者準備好了嗎？